Pärnu Sotsiaalkeskus on asutuse eetikakoodeksi
koostamisel lähtunud:
- sotsiaaltööd reguleerivatest rahvusvahelistest (ÜRO
inimõiguste ülddeklaratsioon, Euroopa sotsiaalharta) ja riiklikest (EV
põhiseadus, sotsiaalhoolekande seadus, perekonnaseadus, kutseseadus)
alusdokumentidest;
- Eesti sotsiaaltöö III kongressil 30. novembril 2005
vastu võetud „Sotsiaalala töötaja eetikakoodeksist“;
- asutuse põhiväärtustest;
Pärnu Sotsiaalkeskuse eetikakoodeks on pidevalt arenev seisukohtade kogum, mis kuulub regulaarselt
üle vaatamisele asutuse töötajate poolt, mitte harvemini kui kord 2 aasta
jooksul.
EETIKAKOODEKS